Дагестан укрепляет управленческий резерв за счёт федеральных программ. Глава региона Сергей Меликов провёл встречу с участниками проектов. Среди них — представители федерального кадрового резерва. Также присутствовали выпускники «Школы мэров» и «Команды России».

Участники поделились опытом прохождения обучения. Они рассказали о перспективах развития. Меликов отметил важность обратной связи. Это поможет оценить кадровый потенциал республики.

«Сегодняшний мир требует новых подходов, — заявил Глава Дагестана. — Цифровизация и растущие запросы граждан. Мы готовим управленцев для этих вызовов».

Четыре дагестанца вошли в федеральный резерв. Они проходят шестимодульную программу. В ноябре состоится завершающий этап. После этого — защита проектных работ.

«Школа мэров» подготовила муниципальных управленцев. Выпускники защитили квалификационные работы. Проекты касаются социальной сферы.

«Команда России» принесла республике второе место. Участники получили золотую и серебряную медали. Это показывает высокий уровень подготовки.

Пополнен региональный кадровый резерв. Шесть человек прошли строгий отбор. Двое уже назначены на должности. Особое внимание уделяется этике госслужбы.

«Личное — второстепенно, — подчеркнул Меликов. — Государственные задачи должны решаться в первую очередь».

Глава пожелал успехов участникам программ. Он отметил уникальность Дагестана. Республика стала моделью гостеприимства.